ENGLISH
KURDÎ
biamag
Haberler
Yazarlar
Galeriler
Dosyalar
Kitaplık
Kategoriler
ENGLISH
KURDÎ
bianet
biamag
english
kurdî
BÖLÜMLER
Haberler
Yazarlar
Özel Dosyalar
Projeler
Kitaplık
Galeriler
Sitede Ara
KATEGORİLER
SOSYAL MEDYA
Facebook
Twitter
Youtube
Instagram
RSS
E-bülten
KURUMSAL
Hakkımızda
İletişim
KVKK Politikası
Gizlilik Sözleşmesi
kadın istihdamı
Sayfa 3
CHP KADIN RAPORU
"Sorunların Kökeni, Siyasi İrade Eksikliği"
CHP kadın raporunu açıkladı. Kılıçdaroğlu, ekonomik hayata katılım, siyasi temsil, eğitim, kadına karşı şiddet konularının tüm kadın gruplarının ortak sorunları söyledi.
9 Haziran 2011
New York Times'da 160 Yıl Sonra Kadın Yayın Yönetmeni
New York Times gazetesinin 160 yıl sonra ilk kez bir kadını yayın yönetmeni oluyor. Okuyucular Jill Abramson'un yayın yönetmeni olmasını olumlu karşılarken, gazetenin bunun için 160 yıl beklemesi de eleştiriliyor.
3 Haziran 2011
AKP ve CHP, Seçim Programında Kadın İstihdamını Unuttu
Kadın Emeği ve İstihdamı Girişimi, AKP ve CHP'nin seçim propagandalarında "yoksullukla mücadele" temasını öne çıkartırken, kadın istihdamının artırılmasına yönelik bütüncül politikalar önermediğine dikkat çekti; "aile sigortası" ve "sosyal yardımlar" gibi vaatleri "yetersiz çözümler" olarak nitelendirdi.
31 Mayıs 2011
Burçin Belge
Daha Çok İstihdam İçin "Kadın Emeği Konferansı"
TEPAV'ın ODTÜ Kadın Çalışmaları Anabilim Dalı'yla düzenleyeceği "Kadın Emeği Konferansı", işgücü piyasasının temel konularından kadın istihdamının sorunlu alanlarını tartışmaya açacak. Konferansta, kadın istihdamının artırılmasına ilişkin bir yol haritası ortaya konması amaçlanıyor.
2 Mayıs 2011
DOĞAN KESKİN YAZDI
"Torba"dan Devlet Memuru Kadınlara Dair Düzenlemeler
Devlet memuru statüsünde çalışanların sağlık ve güvenlikleri ile ilgili olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda sistematik bir düzenleme bulunmuyor. Memur statüsünde çalışan kadınlara yönelik olarak 6111 sayılı Torba Kanun ile getirilen düzenlemeler, sağlık ve güvenlik bağlamında da önem taşıyor.
8 Mart 2011
Doğan Keskin
DOĞAN KESKİN YAZDI
"Torba"dan Kadınlara Özel Düzenlemeler
Torba Kanun yasalaşırken İş Kanununda değişiklik yapan üç maddesi çıkarıldı. Bunlardan biri "evden çalışma" ile ilgili olup, evden çalışanların neredeyse tamamı kadın işçilerden olduğu için, kadın işçilere özel bir düzenleme olarak değerlendirilebilecek bu çalışma biçimiyle ilgili hükmü, son anda yasa metninden çıkarıldı.
4 Mart 2011
Doğan Keskin
Kadınlar "Torba Yasa"yı ve "Esnek İstihdam"ı Konuştu
"Türkiye'de İstihdam Politikaları ve Kadın Emeği" panelinde, kadınların gündeminde esnek istihdam biçimleri, torba yasanın getirdiği yeni düzenlemeler ve sendikalarda kadının konumu vardı.
25 Şubat 2011
Burcu Ballıktaş
HANDAN ÇAĞLAYAN'DAN
Kadın İstihdamı, Ama Nasıl?
işveren örgütlerinin, çalışma ilişkilerinin esnekleştirilmesine dönük çabalarıyla, kadın istihdamına yönelik ilgilerinin eş zamanlı gelişmesi düşündürücü. Kadınların yararına bir istihdam artışı ancak çalışma koşullarını belirleyen bir dizi etken kadınlar lehine düzeltilirse mümkün.
27 Ocak 2011
Handan Çağlayan
KADIN POLİTİKASI
Sosyalist Feministler TÜSİAD ile Neden Görüşmüyor?
"Erkeklerden, devletten, sermayeden bağımsız bir feminizmi ilerletme çabalarına katkıda bulunmak üzere" kurulan SFK "kadın emeği ve istihdamı konularında TÜSİAD'la taban tabana zıt" politikaları savunuyor. Talepleri "TÜSİAD'ın halihazırdaki talepleriyle tümüyle çelişiyor" ve "lobicilik yoluyla siyasete karşı".
23 Ocak 2011
Kadınlardan TÜSİAD'a Protesto: Cinsiyetçi İstihdam Politikalarına Hayır!
SFK üyesi kadınlar, hükümetin TÜSİAD'ın görüşlerini de dikkate alarak geliştirdiği istihdam politikalarının cinsiyetçi iş bölümünü pekiştirdiğini, Torba Yasa Taslağı'nın da esnekliği kural haline getirerek var olan cinsiyetçi istihdam politikalarını derinleştirdiğini vurguladı.
14 Ocak 2011
Torba Yasa Tasarısı, Kadınları Değil Aileyi Gözetiyor
SFK üyesi Savran, Torba Yasa Tasarısı'nın kadınları güvencesiz, esnek çalışmaya iterken bakım hizmetlerinin yükünü kadınların omuzlarından almadığını hatırlatıyor; "Tasarının getirdiği önlemler cinsiyetsiz; kadınların lehine değil" diyor.
3 Ocak 2011
Burçin Belge
Okuyabilse ve de İş Bulabilse Bütün Kadınlar CEO Olacak!
Dicleli ve İlkkaracan, "Çok küçük bir azınlığı oluşturan üniversite mezunu kadınların cam tavanı aşabilmesi Türkiye'nin 134 ülke arasında 126. olduğunu gizlemez" diyorlar.
26 Ekim 2010
Burçin Belge
ÖZLEM KAYA ve ECE KOCABIÇAK'TAN
Esneklik Kadın İstihdamı İçin Bir Alternatif Olabilir mi?
Esnekliğin cinsiyetli halini ve bu cinsiyetin de kadın olduğunu söylemek bu yazının temelini kuran tez. Zira erkek egemen sınıflı toplum yapısı, bir yandan kadınların ücretli emeğini esnekleştirirken, bir yandan da kadınların ücretsiz ev içi emeği sayesinde erkeklerin emeğini esnekleştirme imkânı yaratıyor.
10 Eylül 2010
Ece Kocabıçak
AVRUPA SOSYAL FORUMU 2010
"Krizi Erkekler Yarattı, En Çok Kadınlar Etkilendi"
ASF'de, AB kriz politikalarının kadınlar üzerindeki etkileri tartışıldı. İsveç, İspanya, Belçika, İtalya, Yunanistan, Almanya ve Türkiye'den kadınlar "Ekonomik krizde feminist hareketlerle işbirliğini güçlendirmeli, 27 Avrupa ülkesinde eşzamanlı grevler düzenlemeli, birlikte mücadele kararlılığımızı göstermeliyiz" dedi.
2 Temmuz 2010
Burçin Belge
Bakan Dinçer: Yüz Kadından 76'sı Evde
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Dinçer, kadınların iş gücüne katılımının 2008 itibariyle yüzde 24 olduğunu belirtti. ''Türkiye, bu oranla Orta Doğu ülkeleriyle aynı grupta; Güney Avrupa ile Latin Amerika ülkelerinin, hatta Malezya'nın bile gerisinde.''
24 Haziran 2010
Kadınlar Erkeklerden Alacaklarını İstedi!
Sosyalist Feminist Kolektif, kadınların budanan, yok edilen sosyal hakları için sokağa çıktı. Kadınlar, "İster ev dışında çalışalım, ister tam zamanlı ev kadını olalım, bütün ev işlerini ve bakım yükünü üstümüze yıkan erkeklerden alacaklıyız" dediler.
7 Haziran 2010
Kadın İstihdamı, Ebeveyn İzni ve Kreş Hizmetleriyle Artar
Kadının İnsan Hakları Yeni Çözümler Derneği'nden İlkkaracan, Türkiye'de çocuk bakımına ilişkin yasal ve kurumsal mekanizmaların olmayışını kadın istihdamının önündeki temel engel olarak nitelendirdi; "Çocuk bakımını annenin sorumluluğu olarak gören ayrımcı bakış açısı kanunda karşılık buluyor" dedi.
28 Mayıs 2010
Burçin Belge
Kadın İstihdamının Artırılması ve Fırsat Eşitliği Genelgesi Yayımlandı
Genelgede, Kadın İstihdamı Ulusal İzleme ve Koordinasyon Kurulu oluşturulması, tüm bakanlıklarda müsteşar yardımcısı seviyesinde görevlendirme yapılması, kamuda ve özel sektörde yapılacak denetimlerde İş Kanunu'nun cinsiyet eşitliğine ilişkin hükümlerine uyulup uyulmadığının incelenmesi, kreş ve gündüz bakımevi yükümlülüğünün yerine getirilip getirilmediğinin kontrolü de düzenleniyor.
25 Mayıs 2010
Burçin Belge
Türkiye Kadın İstihdamında Dünyada Son Sıralarda
Sosyal İş Sendikası'nın raporuna göre, Türkiye, kadınların işgücüne katılım ve istihdam oranı açısından dünya ortalamasının ancak yarısı kadar bir oran yakalayabiliyor. Kadın işsizliğinde ise oran dünya ortalamasının iki katına yükseliyor.
8 Mart 2010
Burçin Belge
Çalışan 100 Kadından 65'i Kayıt Dışı
AB Üyelik Süreci ve Kadın İstihdamı konferansında KEİG Başkanı Özar, Diyarbakır Ticaret ve Sanayi Odası Başkanı Ensarioğlu, KAGİDER Başkanı Onanç ve Radikal'den Özkan kadınların "istihdamsızlığı"nı tartıştı. Erkekler evde kadına yardımcı olma konusunda dünyada sonuncu.
9 Şubat 2010
ARA
bianet'i sosyal medyada takip edin,
önce siz öğrenin.
facebook
twitter
youtube
instagram
bianet bültene abone olun
Milletvekili Tuncel, Çalışma Bakanına "Kadın İstihdamı"nı Sordu
BDP milletvekili Tuncel, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Dinçer'e, Türkiye'de kadın istihdamının düşüşünü engellemek için alınan önlemleri sordu; kamuda kadın istihdamının özellikle üst düzey yöneticiliklerde çok düşük olduğunu vurguladı.
8 Şubat 2010
Burçin Belge
KRİZ VE KADIN EMEĞİ
Kadınlar Erkeklerden Daha Uzun İşsiz Kalıyor
BETAM'ın araştırması, krizle birlikte artan işsizliğin de kadın ve erkekleri farklı etkilediğini vurguladı. İşsiz kadınların eğitim seviyesi yüksek, iş deneyimi az. Toplumsal cinsiyet rolleri de kadını iş piyasası dışında tutuyor.
25 Eylül 2009
Otomotiv, Kriz ve Erkeklik Üzerine Bir Metin:
Mezarıma "Sıkıntıdan Öldü" Yazsınlar?
Otomotiv sektörü erkek egemen bir sektördür. Sektörün tüm şirketlerindeki tüm üst yönetim kadroları erkektir. Kurulduğu tarihten bu yana da hep erkek olagelmiştir!
20 Haziran 2009
Hayriye Saklı
KADIN İSTİHDAMI
"Kısmi Zamanlı Çalışma Kadın İstihdamını Artırır"
İTÜ'deki konferansta uluslararası örneklerle istihdamda toplumsal cinsiyet eşitliği tartışıldı. Aileleyle bağlantılı işlerin eşit paylaşılması ve kadının istihdama eşit katılımı için kurallı esnek çalışma modeli öne çıktı.
31 Mayıs 2009
Latife Şencan
Meksika: Annelik İzni Tam Ücretli Üç Ay
Meksika'da Kreş ve Bakım Evi Programı başlatıldı. Amacı yoksul kadınları işgücü piyasasına entegre etmek. Program ev dışında çalışan anneler ve tek ebeveynler için iş arayan bakıcıların tayin edilmesini içeriyor.
27 Mayıs 2009
Güney Kore: Uzlaştırma Politikaları Yarı Zamanlı ve Esnek Çalışma Odaklı
Kore'de İstihdamda eşitlik yasasında yapılan değişikliklerle işveren ebeveynlere yarı zamanlı ebeveyn izni alarak daha az ve esnek saat çalışma hakkı tanıyor.
27 Mayıs 2009
bianet'i sosyal medyada takip edin,
önce siz öğrenin.
facebook
twitter
youtube
instagram
bianet bültene abone olun
İspanya: Devletin Sorumlu Olduğu Bakım Hizmeti Vatandaşlık Hakkı
İspanya'da ekonomik kalkınma ve AB sürecinde yasal uygulamalar hızla gelişse de pratiğe henüz tam anlamıyla yansımış değil.
27 Mayıs 2009
Hollanda: Kadınların Yarısından Çoğu Yarı Zamanlı Çalışıyor
Kadın çalışanların ise yüzde 61,7'si yarı zamanlı çalışıyor, Avrupa Birliği genelinde bu oran yüzde 25,5.
27 Mayıs 2009
İsveç: Doğum İzninden Baba da Yararlanıyor
İsveç'te kadınlar günde ortalama takriben 4 saat ev ve bakım işlerine harcarken, erkekler günde takriben 3 saat harcıyor.
27 Mayıs 2009
Fransa: Çocukların Yaklaşık Yarısı Bakım Hizmetinden Yararlanıyor
Fransa'da haftalık çalışma saati 35'e indirildi, kadınların yüzde 30'u yarı zamanlı çalışıyor.
27 Mayıs 2009
KADIN İSTİHDAMI
Dünyadan Aile-İş Yaşamını Uzlaştırma Politikaları Tartışılıyor
KİH-YÇ ile KEİG'nin "İstihdamda Toplumsal Cinsiyet Eşitliğine Doğru: İş ve Aile Yaşamını Uzlaştırma Politikaları" Konferansı bugün yapılıyor.
27 Mayıs 2009
HAKSIZ İŞTEN ÇIKARMA
Kişisel E-posta Haberleşmesi İşten Çıkarma Gerekçesi Oldu!
British International School çalışanı Hülya Osmanağaoğlu, okul yönetiminin e-postalarını kendisinden izinsiz okuyarak, "mesajlaşma yoluyla siyasi faaliyet"te bulunduğu gerekçesiyle işten çıkardığını iddia etti. Osmanağaoğlu "Ben değil, işveren suç işledi" diyerek dava açmaya hazırlanıyor.
14 Mayıs 2009
Emine Özcan
1
2
3
4
5
6
GÜNCEL
bianet'ten bildirimler
bianet'in özel bildirimlerine izin vererek önemli gelişmelerden haberdar olabilirsiniz.
Sonra Hatırlat
İzin Ver