Toplu sözleşmeye, "halkla iletişim kurmalarını sağlamak amacıyla çalışanlarına farklı ve yerel dillerin öğretilmesi için belediye gerekli önlemleri alır" hükmü konuldu.
Toplu sözleşmenin demokrasi mücadelesinde önemli bir adım olduğunu ifade eden Tüm Bel-Sen Diyarbakır Şube Başkanı Edip Yaşar, "İlk kez dört belediye başkanı ve sendika bir araya gelerek bir toplu sözleşme imzalıyor" dedi.
Bilmeyen personele Kürtçe eğitimi
Öte yandan, Kayapınar Belediyesi ayrıca 90 işçisiyle de sözleşme imzaladı. Sözleşme töreninde konuşan Kayapınar Belediye Başkanı Zülküf Karatekin ise, "Özellikle halkın kullandığı dilde belediye hizmetlerinin götürülmesi ve aktarılması konusunda iletişim oldukça önemlidir. Bu toplu iş sözleşmesinde özellikle prensip anlamında anlaştığımız önemli bir maddelerden biri de buydu. Bu madde de, halkın ana dilleri olan (Kürtçe) dilinde hizmet vermektir" dedi.
Kürtçe bilmeyen personele sendika ve belediyemiz tarafından eğitim verileceğini ifade eden Karatekin şöyle devam etti:
"Çünkü bu halk ile diyalog açısından önemsediğimiz bir maddedir. Artık bazı konuların öncüsü olmak gerekiyor. Biz bu tür sözleşmelerde sadece ücreti değil, toplumsal yapıyı, Türkiye'de ve dünyada gelişen değişim ve dönüşümüne uygun bir şekilde perspektif içinde hareket ediyoruz."
Zam oranı 250 YTL
Toplu sözleşmeyle, ücretlere birinci yıl net 250 YTL, ikinci yıl 270 YTL zam yapılması kararlaştırıldı. Ayrıca, 300 YTL evlenme, 100 YTL doğum, Kurban Bayramı, Ramazan Bayramı ve yılbaşında da 150'şer YTL yardım yapılacak.
Bir önceki sözleşmede yer alan "Sözleşmeden yararlanan belediye çalışanlarının, ailesinin şikayeti üzerine aile içi şiddet uyguladığının tespiti durumunda sözleşme hükümlerinde yer alan mali ve sosyal yardımlar çalışanın eşine ödenir" hükmü ise bu sözleşmede de korundu. (KÖ)
